Égalité des Chances pour les Femmes âgées
Description de l'initiative Contenu et conditions cadres Organisation et gestion Retour au sommaire
Arbeitskreis Seniorinnenarbeit (comité pour les problèmes des femmes âgées)
Coordonnées
Adresse :
Evangelisches Frauenwerk in Mecklenburg-Vorpommern
Große Parower Straße 42
18435 Stralsund
Allemagne
Personne de contact et ses connaissances de langues étrangères :
Annerose Neumann, Intervenant, anglais
Téléphone : 0049-3831-383762
Fax : 0049-3831-383763
E-mail : evfrauenwerkmv@freenet.de
Internet :
Coordonées de l'initiative :
Statut juridique de l'initiative : L'initiative est une initiative formelle d'une association/organisation féminine.
Elle dépend - ou relève - d'une association/organisation, à savoir :
Evangelisches Frauenwerk
Adresse :
idem supra
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Contenu et conditions cadres
Année de création : 2000
Motifs de la création : C'est la directrice qui a eu l'idée de ce comité, créé au mois de mai 2000, et qui a obtenu l'accord de la curatelle et du personnel.
L'initiative est limitée dans le temps : Comme tous les comités du Réseau national pour les Femmes âgées, dans un premier temps celui-ci est limité à une durée de deux ans.
Groupes-cibles: Les femmes des communautés protestantes/chrétiennes.
Objectifs : Notre travail a pour but : l'inventaire des actions ménées par les femmes âgées au sein des Eglises du Land, la conceptualisation des programme de la formation continue, la transparence et la valorisation du travail et le développement d'idées nouvelles.
Description de l'initiative :

Le comité stimule...
- la coordination des actions en faveur des femmes âgées, habitants de la circonscription des Eglises du Mecklenbourg et de la Pommeranie ;
- la formation permanente dans les domaines créatifs et en pédagogie de groupe ;
- la conception de la vie (de retraite) chez les femmes d'au moins 55 ans ;
- l'amplification de la coopération entre salariés et bénévoles.

Il faut renforcer et à soutenir le travail bénévole et il faut créer un lobby des femmes âgées bénévoles qui travaillent au sein des Eglises et des services publics .

Le comité se réunit deux à trois fois par an.
Domaines d'activité :
Contacts sociaux
Formation, éducation
Orientation religieuse - Choix de de vie - Développement de nouveaux modes de vie
Réussites et résultats positifs enregistrés :

Dès la première rencontre la constitution du réseau a pu démarrer. Parmi les réussites comptent également l'encouragement que reçoivent les personnes engagées, l'amélioration du flux des informations ou encore la plus forte valorisation du travail des femmes âgées.
Difficultés et problèmes rencontrés :

Les frais élévés des déplacements sur de longues distances, à rembourser aux nombreux membres du comité (employées et retraitées), constituent l'un de nos problèmes majeurs.
Participation des bénéficiaires aux travaux (à la conception, au planing, à la realisation de l'initiative...) :

Il y a parmi les participantes des femmes âgées ou retraitées.
Informations :

Nous fournissions des information sur notre initiatives fournies par téléphone et par écrit.
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Organisation et gestion
Le personnel :

2 salariés de l'organisation.
6 bénévoles.
Sources de financement :
Organisation dont l'initiative releve
Lecture recommandée :

R. Daimler: Verschwiegene Lust
M. Linnemann u.a.: Einsamkeit bewältigen
H. Goldbrunner: Altwerden als Herausforderung
B. Voorhoeve: Unruhestand
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2001-04-25